Gebaseerd op een met de Igor Ansoff Award bekroonde studie laat Volberda's De Flexibele onderneming zien dat flexibiliteit de belangrijkste uitdaging is waar hedendaagse ondernemingen in een dynamische kenniseconomie zich voor gesteld zien. Dit boek geeft een rijkdom aan inzichten in hou ondernemingen hun flexibiliteit kunnen vergroten en deze kunnen aanwenden om een voorsprong te verkrijgen in plaats van de concurrentie te volgen. Het is gebaseerd op diepgaande interviews met managers en organisatieadviseurs, en wordt ondersteund door vele praktijkstudies over flexibiliteits-verbetering binnen grote ondernemingen. De auteur ontwikkelt een strategisch raamwerk voor het bouwen van flexibele organisatievormen, die effectief kunnen inspelen op toenemende concurrentie. Tevens wordt een integrale methode uiteengezet voor flexibiliteitsdiagnose van organisaties en voor het ondersteunen van het revitalisatieproces naar flexibiliteit en verbetering van het concurrentievermogen.
