Uiteraard wordt in deze uitgave uitgebreid ingegaan op de recentelijk in werking getreden Wet Aanscherping WW en de Wet wijziging WW-stelsel. Met name deze laatste wet heeft de Werkloosheidswet ingrijpend gewijzigd. Eén van de belangrijkste doelstellingen van de Wet wijziging WW-stelsel is het bewerkstellingen van een versoepeling van de ontslagpraktijk. Dit heeft ertoe geleid dat de bepalingen omtrent verwijtbare werkloosheid fundamenteel zijn gewijzigd, met als belangrijkste doel om het aantal pro forma procedures te verminderen. In dit boek wordt uiteen gezet in welke situaties nog van een werknemer wordt verwacht dat hij verweer voert tegen een (voorgenomen) beëindiging van zijn dienstbetrekking. Om de uitstroom uit de WW te bevorderen zal maatwerk en de zogenoemde poortwachterstoets worden geïntroduceerd. Ook is het voor een werknemer eenvoudiger om vanuit de WW als zelfstandige aan de slag te gaan. De Wet wijziging WW-stelsel heeft tevens geleid tot een wijziging van de
